在撰写通知时，情境的导入与问题提出是非常重要的一步。以下是一些关于如何设置情境和提出问题的建议：

情境设置

生活情境再现：假设你是学校的学生会主席，正在策划一次校园文化节。你需要向全校师生发布一篇通知，详细说明文化节的时间、地点、活动安排等内容。

讨论与思考：在这篇通知中，哪些信息是最重要的？如何确保这些信息能够清晰地传达给被通知者？

问题提出

关键信息的确定：在撰写通知之前，首先要明确哪些信息是必须传达的。例如，文化节的时间、地点、活动安排、参与人员等。

受众分析：了解被通知者的需求和兴趣，以便更好地吸引他们的注意力。例如，可以通过使用具体的动词和特定的人/事来吸引目标受众。

通知的构成

标题：标题应该简洁明了，能够准确反映通知的内容。可以使用动词+具体的人/事来构成标题，以吸引读者的注意力。

正文：正文应该包括开头、主体和结尾三部分。开头部分交代通知的缘由和根据；主体部分详细说明通知事项；结尾部分提出执行要求。

落款：落款包括发文机关名称和发文时间。如果标题中已经包含了这些信息，可以省略不写。

示例

标题：宇宙公司下周一有人来参访，会重点参观技术部。

正文：

开头：尊敬的技术部全体同事，

主体：为了迎接宇宙公司的参访，定于下周一（具体日期）上午10:00，技术部将进行全面参观。请各位同事做好准备，确保参观顺利进行。

结尾：特此通知。

落款：行政部杨幂，日期

通过以上步骤，可以确保通知的情境设置清晰，问题提出明确，内容条理分明，从而有效地传达信息并确保被通知者能够准确理解并执行。