在面试中谈论人生观、价值观和世界观时，可以从以下几个方面展开：

人生观

人生目标与使命：阐述自己认为自己在世上的使命是什么，以及人生目标是什么。例如，可以提到个人成长、为社会贡献等。

人生态度：表达面对困难和挑战时的态度，是乐观积极进取还是悲观消极无为。

人生评价：讨论人生价值在于贡献的大小还是索取的多少。

价值观

核心价值：描述认为真正重要的东西，如诚实、正直、尊重他人、团队合作、持续学习等。

行为准则：阐述认为什么是对的，应该怎么做，例如健康、财富、权力等。

世界观

认知与理解：描述对整个世界的认知与理解，包括社会观、自然观、伦理观、审美观等。

影响因素：提到影响世界观形成的因素，如走过的路、读过的书、见过的人等。

结合以上方面，可以构建一个有逻辑、有深度的回答。例如：

“我认为人生观、价值观和世界观是相互关联的。 人生观是我对人生问题的根本看法，包括人生的意义、目的、态度和理想等。我坚信人生应该追求积极向上的目标，努力实现个人的成长和进步，并且以诚实守信、尊重他人和不断学习为核心。 价值观则是我对价值问题的根本看法，包括对价值的实质、构成、标准的认识。我认为诚实、正直、尊重他人和团队合作等是重要的价值观。 世界观是我对整个世界的认知与理解，包括社会观、自然观、伦理观、审美观等。我的世界观由我走过的路、读过的书、见过的人所决定。这些观念共同影响了我的人生观和价值观，使我成为一个积极向上、不断学习和尊重他人的人。”

这样的回答不仅展示了个人对人生观、价值观和世界观的深刻理解，还体现了这些观念如何指导个人的行为和决策。